培训会现场。

红网时刻新闻常德9月8日讯（通讯员 科教科 张琳）在全科医学快速发展的今天，为进一步提升助理全科医生培训基地的带教质量，拓展助理全科医师规范化培训思路，进一步提高本院助培基地的教学质量，提升带教老师的临床带教能力，医院精心组织开展师资培训活动。

2024年9月6日，享有盛誉的南华附二医院教学发展研究中心邓宏军教授应邀来到常德市第四人民医院助理全科医生培训基地，对助理全科医师规范化培训工作进行全面而深入的指导。常德市第四人民医院全体院领导、各轮转科室主任、助理全科医生培训导师、助理全科医生培训指导老师（带教老师）、实践基地负责人近100人参会。

会上，医院党委书记陈祥代表医院对邓教授的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢，他向邓教授介绍了我院助理全科医生培训基地建设工作的现状、改进思路与提质决心，同时表达了对邓教授专业指导的高度期待，并希望通过此次活动能够进一步提升医院助理全科医生培训工作的质量和效率。

培训会上，邓宏军教授专家凭借多年的教学管理经验，通过图文并茂的形式将如何转变全科医学科临床带教思维的经验倾囊相授。邓教授不仅传授了宝贵的教学经验，更激发了与会者对于全科医生培训工作的深刻思考。

培训过程中，现场气氛热烈，互动频繁。邓教授巧妙的将课程与参会者的互动有效的结合，在课程中逐一解答了与会者在助培工作中遇到的问题和困惑，对于大家工作中的难点课后邓教授则耐心解答，一一给予指导。这种开放而包容的交流氛围，不仅加深了彼此之间的了解与信任，更促进了教学理念的碰撞与融合。

此次邓教授的教学指导活动，不仅极大地开拓了助理全科医生培训工作的视野，提升了专业技能，也对我院今后开展学科建设、科研创新等工作注入了新的动力和思路。

本院深刻认识到助理全科医生培训是国家医疗卫生服务政策及卫生改革的趋势，做好助理全科医生的培训工作是今后重点工作之一。在医院党委的有力组织下，积极召开助理全科医生培训基地发展专题会议，集体决策，筹划整改助培工作的布局与落实。针对助理全科医生培训基地评估指标进行了逐项逐条的任务分解，并将工作任务责任到人，限定整改时间，确保整改成效，形成三级管理模式。我们深知做好助培管理工作不是一蹴而就，要形成一套可延续能提质的教学管理体系，需要沉淀和积累。在今后的工作中我院将不断提高认识，从细节入手，抓严抓实助理全科医生培训基地相关工作。

通过此类高水平的学术交流和实践指导，常德市第四人民医院助理全科医生培训基地将持续优化医疗服务，将继续严格遵循培训大纲，以分层教育理念为引导，加强师资教学能力的常态化培训，拓展培训思路，从制度建设、过程管理和质量控制等方面着手，全面提升助培医师的岗位胜任能力，推动助培内涵和质量的全面提升。