推进会现场。

红网时刻常德7月3日讯（通讯员 徐慧娟）实现经营总收入5.46亿元、较去年同期增加22.5%，国有资本保值增值率达到102.49%，上缴税收9801万元......7月3日上午，一场向提质聚焦，为增效开路的高质量半年度工作推进会在财鑫集团召开。深入分析经营发展形势，聚焦公司年度目标任务，晾数据、晒指标、谈举措、谋办法、比进度、拼力度、求实效，科学研究部署下半年重点工作，务实奋进、比学赶超的浓厚氛围始终充溢着推进会全过程。集团全体在家领导、中层骨干、各区县办事处负责人参加会议。

为域内约969户中小微、三农主体和战略性新兴产业发展主体提供金融服务1585次，金融服务支持100.68亿元；集团参与设立基金已达到34只，参与市场化基金已投项目达382个、已成功上市企业30家；释放资产运营活力，促进国资保值增值......一组组数据、一串串数字描绘了财鑫集团服务实体经济、助力产业升级和促进国资提质增效背后的生动写照。

会上，相关业务单位和子公司主要负责人盘点了上半年工作，集团公司各领导分别就所分管部门的工作进行了分析与总结，梳理了工作推进中的重点、难点，并对下半年度的工作计划、节点进度进行部署。

会议分析了当前的经济形势，阐述了财鑫集团当前面临的各种挑战和机遇，并指出全员要把握大势、增强信心，围绕创新突破、产业突围发力，发挥好每一个岗位、每一个部门的作用；要保持必胜决心，以坚定信念推动集团高质量发展；要强化底线思维，提高风险预见预判能力。

会议强调，下半年要紧紧围绕“四个创新”做文章，一是要创新发展理念。把服务好区域经济发展作为集团经营的核心，合理布局国有资产，有效发挥好员工作用和价值。二是要创新服务产品。找准与被服务企业的契合点，加强与头部机构、科研机构以及区县的合作，强化对担保、典当、小贷、供应链、金融超市和投资产品的研发创新。三是要创新经营管理。财鑫集团要秉持柔性管理和人性化管理原则，各部门、子公司既要严格管理团队员工，又要真心关爱爱护员工，让员工管理更有温度、让员工关爱更有力度。四是要创新工作业绩。全体员工要务实奋进，以真抓实干让财鑫集团高质量发展的业绩更美更靓。

百舸争流、千帆竞发。财鑫集团将进一步动起来、紧起来、忙起来，以奋进者的姿态和干劲，把各项工作做得更优质、更高效、更出彩，为圆满完成全年各项任务目标而努力奋斗！为深入推进创新突破、产业突围三年攻坚行动贡献财鑫力量！