培训班现场。

红网时刻新闻9月6日综合（常德日报记者 邓淇月 通讯员 何佳宇 任鸿雁 文/图）9月4日，常德市乡镇（街道）组织委员培训重点班开班，全市180余名乡镇（街道）组织委员和县市区跟班干部齐聚石门县，参加为期4天的集中培训。

此次培训主要采取集中授课、现场调研、分组研讨等方式进行，邀请省委组织部、省农业农村厅和市县相关单位业务骨干进行专题授课，围绕学习党的二十届三中全会精神、习近平总书记关于“三农”工作的重要论述、中央八项规定精神、党建引领乡村全面振兴、党员管理、发展新型农村集体经济、网络舆情应对与防范等，开展精准化、针对性业务辅导，旨在进一步提升乡镇（街道）组织委员的政治定力、理论功力和业务能力，着力推动基层党建工作重点任务落地、落实、落细。

近年来，常德市全面加强党的基层组织建设，切实增强基层党组织的政治功能和组织功能，持续筑牢基层党组织战斗堡垒。着力建强基层组织，全面开展“一月一课一片一实践”主题党日活动，13万余名邻长全覆盖联系服务群众153万多户；对今年新排查出的48个软弱涣散村（社区）党组织全部从市直单位选派第一书记。着力培强基层队伍，建立关心关爱乡村干部“四个一”机制，全面清理清退违规借调乡村干部，向“四类村”全覆盖选派驻村工作队578支1452人，从优秀村（社区）党组织书记中考核招聘164名乡镇（街道）事业编制人员。着力推动基层减负，全面部署破解乡村治理“小马拉大车”突出问题整治工作，在村（社区）开展减标牌、减证明、减拍照上传等“十减”行动，集中销毁指导目录外的各类标牌4.5万余块，村级组织出具证明事项减少一半以上，出台《常德市村级组织工作事项取消清单》，在省级层面57项取消清单的基础上，市、县另行取消37项村级组织不应承担或没有能力承担的工作事项。着力夯实基层保障，制定《关于倾力为乡村治理赋能的二十条措施》，建立健全乡村运转经费和村（社区）干部待遇报酬正常增长机制，推动落实乡镇机关工作人员收入高于县市区直机关同职级人员20%以上的要求，将乡镇（街道）年度考核优秀等次比例提高至25%。

下一步，常德市将以此次培训为新起点，全面提升基层党务干部业务素质和履职能力，全面落实减负赋能、抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理等重点任务，推动基层党建全域建强、全面过硬。