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红网时刻常德10月2日讯(通讯员 宋奇彪 李娟)为了充分发挥学校骨干教师的引领、示范作用，促进新入职青年教师的专业成长，进一步打造学校优质教师团队，全面提高教育教学质量，近日，桃源县教仁学校为2018年新入职青年教师举行“青年教师——师徒结对”仪式。

首先，学校教导处负责教研副主任陈大勇宣读《桃源县教仁学校师徒结对方案》和“师徒结对”教师名单；接着新入职的青年教师向“师父”拜师献花；然后学校常务副校长王少华为师父颁发聘书并作了总结讲话。他的讲话不仅明确了指导教师如何履行好自己的传、帮、带责任，而且对新教师的快速成长提出了殷切的希望和具体的要求。他希望徒弟教师们谨记领导和师父的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课，多思考，多改进，尽快提高教学业务水平。

据悉， 教仁学校从2016年下期开始实施“青蓝工程”以来， 现已有20余人成功结对。为了帮助青年教师快速成长，该校经常派青年教师外出学习，聘请外地优秀教师为青年教师上示范课。今年上期，该校还申报了市级课题《新入职教师课堂教学能力提升策略研究》，该课题得到了常德市教科院的充分肯定与鼎力支持。学校为青年教师所想，为青年教师所急，从多方面为青年教师的成长搭建平台。