红网时刻5月8日综合（常德晚报记者 江一舟 通讯员 卢青 唐云武 曹明）随着5月1日基本养老保险单位缴费费率降至16%，我省社保降费大幕拉开。按照《湖南省降低社会保险费率实施方案》，我市人社部门初步估算，2019年全市可减轻社会保险缴费负担4.5亿元，其中养老保险2.5亿元，失业保险1.8亿元，工伤保险0.2亿元。

按照实施方案，企业职工基本养老保险单位费率由19%降至16%，机关事业单位养老保险单位费率由20%降至16%；实施养老保险缴费费率过渡试点的企业，单位费率低于16%的，仍按费率过渡试点政策执行，单位费率高于16%的，一律降至16%。从2022年起，所有企业一律按16%的单位费率缴费。失业保险、工伤保险阶段性降费政策将延长至2020年4月30日。此外，社会保险缴费基数的政策进行了调整，明确以全口径的城镇单位就业人员的平均工资来作为核定职工缴费基数的上下限的指标。

市人社局有关负责人介绍，此次社会保险降费减负，尤其是降低养老保险单位缴费比例，将大大减轻我市各类用人单位社保负担。养老保险缴费数额占用人单位五险缴费数额的“大头”，此次费率降幅比以往更大，用人单位会对减负有更深的感受；受益面更广，包括民营企业、小微企业等在内的各类用人企业都能享受政策利好，这将有利于提升企业和职工参保积极性，激励更多职工加入养老保险制度体系。再加上养老保险缴费基数基准值也会以全口径平均工资来统计，将会较真实地体现我省整体从业者的真实收入水平，避免“被平均”。